Payroll Manager (m/w/d)
Funktion
Lohnbuchhaltung, Personal & Recht
Standort
Köln
Anstellung
Vollzeit
Startdatum
August 2025
Erfahrungslevel
Management
Branchen
Medizin
Ihre Vorteile
- Innovatives Arbeitsumfeld: hochmoderne Büros im Herzen von Köln
- Vergütung: Profitiere von überdurchschnittlichen Gehältern mit diversen Mitarbeiterrabatten, einem Gesundheitsbonus sowie dem Deutschlandticket für Bus und Bahn
- Spannende Verantwortung: Engagiere Dich in einer vielseitigen Position innerhalb eines stark wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien
- Freiraum für Eigeninitiative: Genieße die Freiheit und Verantwortung, eigenständig zu agieren
- Persönliche Weiterentwicklung: Bei uns hast Du die Möglichkeit Dich in unserer hauseigenen Akademie weiterzuentwickeln
- Vielfältige Unternehmenskultur: Tauche ein in eine offene, multikulturelle Firmenkultur
- Gemeinschaftliches Miteinander: Werde Teil eines großartigen Teams
- Home-Office-Möglichkeit
Hintergrund
Ihre Aufgaben:
- Lohn- und Gehaltsabrechnung für das operative Headquarter sowie aller angestellten Mitarbeiter (ca. 800)
- Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen wie Gehälter, Provisionen, Überstunden/Zulagen, Bereitschaftspauschalen, Spesen, Sachbezüge, etc.
- Schnittstelle zur Buchhaltung hinsichtlich der Verbuchung und Kontenklärung von Lohnkosten
- Betreuung und Beratung der Mitarbeiter bei Fragen zu Gehaltsabrechnungen, Sozialversicherungsabgaben und Provisionsabrechnungen
- Kooperierung mit externen Lohnbuchhaltungsanbieter
- Unterstützung bei unternehmensinternen Projekten im Bereich „Compensation & Benefits“, einschließlich Gehalts- und Bonusprozessen
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Fortbildung zum Lohnbuchhalter / -In)
- Einschlägige Berufserfahrung von mind. 3 Jahren innerhalb einer vergleichbaren Position in der Gehaltsabrechnung eines mittelständischen Unternehmens
- Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung mit digitalen HRI-Systemen („Personio“ und „Planerio“-Kenntnisse von Vorteil)
- Sicherer Umgang mit gängiger EDV-Software (Excel, PowerPoint, Word)
- Soziale und organisatorische Kompetenz und Dienstleistungsorientierung
- Ein hohes Maß an Engagement sowie Teamfähigkeit und Flexibilität
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist
- Hohe Zuverlässigkeit und Genauigkeit